В Комплексном центре социального обслуживания Нововаршавского района прошел методический квест «Копилка профессионала»

   11 ноября 2025 года в БУ  «КЦСОН Нововаршавского района» прошел методический квест «Копилка профессионала», который собрал всех работников учреждения.

    Цель методического дня: создание условий для профессионального общения работников учреждения и развитие их методического потенциала через освоение современных социальных технологий.

   Участие в методическом дне приняли руководитель  учреждения, заместители руководителя, специалисты, осуществляющие свою деятельность в структурных подразделениях учреждения.

   Форма встречи была выбрана необычная: квест – игра. Команды «Синие«, «Жёлтые» и «Оранжевые»  продемонстрировали свои креативные способности, знания, умения и профессиональное мастерство на девяти маршрутных точках.  На станции «Целеполагание» участники встречи вспомнили сказку «Колобок«, пофантазировали  и  придумали новый  позитивный конец сказки. Как добиться жизненного успеха они узнали из мотивационной притчи «Про успех» и расшифровали  5 шагов к успеху. На станции «Методическая» каждая команда составили кластер «Пути развития профессиональной компетентности  работника социальной сферы«, изобразив своё видение методической работы в учреждении. На маршрутной точке «Рекламное объявление»  команды взяли на себя труд подобрать сотрудника учреждения на одно-единственное вакантное место. Они составили резюме, в котором отражены качества претендента, наиболее ценные для учреждения: на психолога, социального работника и медицинского брата по массажу. Компетентности в области финансовой грамотности коллеги продемонстрировали на «Финансовой» станции, а с инструментом  «Социального паблика», с понятиями  рерайтинг, пост участники квеста познакомились в практической части квеста.

   Далее участники мероприятия представили свои личностные профессиональные достижения за 2025 год на станции «Копилка достижений».

    Кульминацией квест – игры стала «Финальная» станция, где  были вскрыты 7 конвертов, которые они получили на каждой точке своего маршрута после успешно выполненного задания.  Команды расшифровали ребус  и раскрыли секрет успеха настоящего современного работника социальной сферы.

    На вершине квеста – станции «Рефлексивная» каждый участник методической игры смог выразить своё отношение к мероприятию и поделился своим впечатлением в рамках «открытого микрофона».

   Все члены коллектива подвели общий итог, что  организация подобных мероприятий способствует профессиональному общению работников учреждения, создаёт условия для творческого потенциала коллег, развивает их профессиональные компетентности.

   Участие в методическом дне приняли более 40 работников учреждения.